134457”工程賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

陜鋼集團(tuán)漢中鋼鐵有限責(zé)任公司強(qiáng)力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

陜鋼集團(tuán)漢中鋼鐵有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱陜鋼集團(tuán)漢鋼公司）其成立于2009年6月25日，具有300萬(wàn)噸鋼產(chǎn)能和120億元年銷售收入的能力，是陜西鋼鐵產(chǎn)業(yè)布局的重要組成部分，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。先后榮獲“冶金實(shí)物質(zhì)量金杯獎(jiǎng)”“陜西省中小學(xué)研學(xué)教育基地”“陜鋼集團(tuán)黨建領(lǐng)航優(yōu)勝杯”“全國(guó)安康杯競(jìng)賽優(yōu)勝單位”“陜西省園林式單位”“陜西省勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”等榮譽(yù)。

一、營(yíng)造“家”氛圍的建設(shè)背景

當(dāng)前鋼鐵行業(yè)市場(chǎng)下行，企業(yè)牢固樹(shù)立過(guò)“緊日子”思想，以“實(shí)現(xiàn)一家人、一條心，朝著一個(gè)方向共同努力”為目標(biāo)；以“發(fā)揮干部職工主人翁精神，注重家風(fēng)、家教，聚力干部職工共創(chuàng)家業(yè)”為主線；以“各單位齊心協(xié)力共建健康之家、平安之家、廉潔之家、學(xué)習(xí)之家、民主之家”為載體，不斷營(yíng)造具有自身特色的“家”氛圍，為公司發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和良好環(huán)境。

二、營(yíng)造“家”環(huán)境具體內(nèi)容及主要做法和成效

陜鋼集團(tuán)漢鋼公司作為國(guó)有企業(yè)，堅(jiān)持以黨建工作引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，將黨的理論與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相融合，積極推進(jìn)“家”環(huán)境建設(shè)“134457”工程，

即“1”為設(shè)立一個(gè)目標(biāo)，自上而下樹(shù)立一家人共事，發(fā)揚(yáng)以廠為家的主人翁精神，朝著一個(gè)方向，擰成一股繩，向同一個(gè)目標(biāo)邁進(jìn)。陜鋼集團(tuán)漢鋼公司以打造中國(guó)西部最具競(jìng)爭(zhēng)力的高端鋼鐵材料服務(wù)商、建成美麗幸福新陜鋼為愿景目標(biāo)，當(dāng)前以“建成三大項(xiàng)目、深化三項(xiàng)改革、打贏兩項(xiàng)攻堅(jiān)戰(zhàn)”為重點(diǎn)，助力公司轉(zhuǎn)型升級(jí)，目前中厚板項(xiàng)目和石灰石礦山開(kāi)發(fā)項(xiàng)目已經(jīng)開(kāi)工建設(shè)，釩鈦磁鐵礦資源利用項(xiàng)目已獲得國(guó)家工信部、省工信廳復(fù)函。項(xiàng)目建成后將會(huì)大幅度提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

“3”為實(shí)施三年規(guī)劃，設(shè)立時(shí)間節(jié)點(diǎn)，爭(zhēng)取一年夯基礎(chǔ)、兩年上臺(tái)階、三年見(jiàn)成效。

公司將企業(yè)文化建設(shè)與省級(jí)文明單位創(chuàng)建、美麗漢鋼建設(shè)有機(jī)結(jié)合，全年涌現(xiàn)出中國(guó)好人、陜西好人、三秦最美家庭等集團(tuán)及以上集體榮譽(yù)76項(xiàng)，個(gè)人榮譽(yù)150個(gè)，“群星璀璨、照耀鋼城”效果凸顯。同時(shí)公司積極踐行五大發(fā)展理念，通過(guò)以“11個(gè)美”為抓手，全方位構(gòu)建“美麗陜鋼”大格局,公司2020年躋身國(guó)家AAA級(jí)旅游景區(qū)并榮獲省級(jí)文明單位。

“4”為開(kāi)展“四心”教育，開(kāi)展忠心獻(xiàn)給企業(yè)、愛(ài)心獻(xiàn)給社會(huì)、關(guān)心獻(xiàn)給他人、孝心獻(xiàn)給父母的教育系列活動(dòng)。

2021年“5.22”極端大風(fēng)天氣下及“8.21”暴雨侵襲情況下，全體干部職工主動(dòng)到現(xiàn)場(chǎng)排查隱患、抗洪防汛，體現(xiàn)出愛(ài)廠如家、護(hù)廠興廠的主人翁意識(shí)。公司在重陽(yáng)節(jié)為年齡超過(guò)65歲以上，家在農(nóng)村，無(wú)固定收入的職工父母送上了重陽(yáng)慰問(wèn)信和重陽(yáng)節(jié)禮物，為商洛暴雨災(zāi)情捐款近6萬(wàn)元，此外消費(fèi)扶貧投入640萬(wàn)元，積極為鄉(xiāng)村振興工作貢獻(xiàn)漢鋼力量。

“4”為增強(qiáng)四種感受，注重增強(qiáng)干部職工的“四”種感受，即職工幸福感、崗位責(zé)任感、環(huán)境安全感、工作成就感，讓干部職工切實(shí)感受家的溫暖和自己的價(jià)值。

實(shí)事辦實(shí)，不斷提高職工幸福感。及時(shí)解決職工的住房、停車、班中就餐問(wèn)題，并組織“國(guó)慶七天樂(lè)”等文體活動(dòng)，不斷增強(qiáng)員工幸福感和獲得感。提升職工綜合技能素質(zhì)，不斷提高崗位責(zé)任感。大力推進(jìn)公司技能人才隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持“以賽代練”提升職工業(yè)務(wù)技能水平和職稱。扎實(shí)推進(jìn)員工工作生活環(huán)境提升工作，不斷提高環(huán)境安全感。圍繞有組織、無(wú)組織、清潔運(yùn)輸三大板塊，累計(jì)投入12.92億元，實(shí)現(xiàn)了由“達(dá)標(biāo)排放”向“超低排放”的根本性轉(zhuǎn)變。生產(chǎn)效益有力釋放，不斷提高工作成就感。全年重大設(shè)備、特種設(shè)備事故為零并順利通過(guò)CNAS校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)場(chǎng)審核。技術(shù)指標(biāo)持續(xù)提升，工序能耗持續(xù)下降,公司連續(xù)五年通過(guò)中冶MC認(rèn)證審核，榮獲“陜西省質(zhì)量標(biāo)桿”企業(yè).

“5”為創(chuàng)建五家建設(shè)，健康之家、平安之家、廉潔之家、學(xué)習(xí)之家、民主之家。

開(kāi)展系列健康講座和義診，提升職工健康指數(shù)，打造健康之家。開(kāi)展職工健康知識(shí)講座和免費(fèi)檢查理療，為職工接種新冠疫苗送健康活動(dòng)，同時(shí)為公司580余名女職工辦理特殊疾病保障保險(xiǎn)。全面推行“22660”，本質(zhì)化安全能力穩(wěn)步提升，打造平安之家。2022年實(shí)現(xiàn)了重傷及以上生產(chǎn)安全事故為零、重大交通、重大火災(zāi)事故、職業(yè)病、職業(yè)中毒事故為零、重大隱患整改率100%，新冠疫情“零”感染。強(qiáng)化兩個(gè)責(zé)任，黨風(fēng)廉政在正風(fēng)肅紀(jì)中縱深推進(jìn)，打造廉潔之家。深入開(kāi)展“小金庫(kù)”和違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資專項(xiàng)整治工作，深入開(kāi)展巡察反饋問(wèn)題及普遍性、頑固性問(wèn)題專項(xiàng)治理，已全部完成銷號(hào)整改。深化理論武裝，理想信念在學(xué)懂弄通中凝聚共識(shí)，打造學(xué)習(xí)之家。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要講活精神作為黨委會(huì)“第一議題”，不斷提高黨員干部政治理論水平。組織紅色經(jīng)典誦讀、黨史知識(shí)擂臺(tái)賽等活動(dòng)，不斷筑牢思想根基。緊抓民主管理工作不放松，強(qiáng)化舉措解矛盾，打造民主之家。職工民主監(jiān)督評(píng)價(jià)緊盯公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、工程建設(shè)等當(dāng)前重點(diǎn)工作，有效堵塞管理漏洞，為企業(yè)健康發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

“7”為落實(shí)七送活動(dòng)。

夏日送清涼、檢修送慰問(wèn)、生日送蛋糕、節(jié)日送福利、喜事送祝福、傷病送關(guān)懷、喪事送撫恤，千方百計(jì)為職工排憂解難 建立了“我為職工群眾辦實(shí)事”長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)提升職工福利和各項(xiàng)幸福指數(shù)，職工健康中心、職工書(shū)屋、健康小屋陸續(xù)投運(yùn)，打造了集職工健身、文化活動(dòng)、心理輔導(dǎo)為一體的健康休閑娛樂(lè)場(chǎng)所，營(yíng)造了積極向上的工作、生活氛圍。

主要?jiǎng)?chuàng)造人：李紅普 雷利 苗郭鑫